(Luật Tiền Phong) – Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài có những quyền gì và khi xảy ra những sự cố không mong muốn thì liên hệ với cơ quan, tổ chức nào để đảm bảo các quyền lợi hợp pháp của mình?
Trong bối cảnh hiện nay tỷ lệ người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài ngày càng nhiều do thu nhập cao, điều kiện làm việc tốt, môi trường năng động hiện đại. Để cung cấp thông tin cho người bạn đọc là những người đã và chuẩn bị đi làm việc ở nước ngoài chúng tôi biên tập bài viết về quyền và nghĩa vụ cơ bản của người lao động Việt Nam khi đi lao động ở nước ngoài.
Cụ thể:
Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng có các quyền:
- Được cung cấp thông tin về chính sách, pháp luật của Nhà nước Việt Nam liên quan đến đi làm việc ở nước ngoài.
- Được cung cấp thông tin về chính sách, pháp luật và phong tục, tập quán của nước tiếp nhận lao động;
- Được cung cấp thông tin về quyền, nghĩa vụ của các bên khi đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng;
- Được tư vấn, hỗ trợ khi giao kết hợp đồng.
- Được hưởng tiền lương, tiền công, chế độ khám bệnh, chữa bệnh, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm tai nạn lao động và quyền lợi, chế độ khác theo hợp đồng lao động; chuyển về nước tiền lương, tiền công, thu nhập, tài sản hợp pháp khác của cá nhân theo quy định của pháp luật Việt Nam và pháp luật của nước tiếp nhận lao động;
- Được bảo hộ, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng trong thời gian làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng phù hợp với pháp luật Việt Nam, pháp luật của nước tiếp nhận lao động, pháp luật và thông lệ quốc tế;
- Đơn phương chấm dứt hợp đồng khi bị người sử dụng lao động ngược đãi, cưỡng bức lao động hoặc có nguy cơ rõ ràng đe dọa trực tiếp đến tính mạng, sức khỏe hoặc bị quấy rối tình dục trong thời gian làm việc ở nước ngoài;
- Hưởng chính sách hỗ trợ về lao động, việc làm và quyền lợi từ Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước theo quy định của pháp luật;
- Không phải đóng bảo hiểm xã hội hoặc thuế thu nhập cá nhân hai lần ở Việt Nam và ở nước tiếp nhận lao động nếu Việt Nam và nước đó đã ký hiệp định về bảo hiểm xã hội hoặc hiệp định tránh đánh thuế hai lần;
- Khiếu nại, tố cáo, khởi kiện về hành vi vi phạm pháp luật trong lĩnh vực người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng;
- Được tư vấn và hỗ trợ tạo việc làm, khởi nghiệp sau khi về nước và tiếp cận dịch vụ tư vấn tâm lý xã hội tự nguyện.
Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng có các nghĩa vụ:
- Tuân thủ pháp luật Việt Nam và pháp luật của nước tiếp nhận lao động;
- Giữ gìn và phát huy truyền thống văn hóa của dân tộc Việt Nam;
- Tôn trọng phong tục, tập quán của nước tiếp nhận lao động;
- Đoàn kết với người lao động tại nước tiếp nhận lao động;
- Hoàn thành khóa học giáo dục định hướng trước khi đi làm việc ở nước ngoài;
- Nộp tiền dịch vụ, thực hiện ký quỹ theo quy định.
- Làm việc đúng nơi quy định; chấp hành kỷ luật lao động, nội quy lao động; tuân thủ sự quản lý, điều hành, giám sát của người sử dụng lao động ở nước ngoài theo hợp đồng lao động;
- Bồi thường thiệt hại do vi phạm hợp đồng đã ký theo quy định của pháp luật Việt Nam và pháp luật của nước tiếp nhận lao động;
- Về nước đúng thời hạn sau khi chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng đào tạo nghề;
- Thông báo với công an cư trú nơi trước khi đi làm việc ở nước ngoài hoặc nơi ở mới sau khi về nước trong thời hạn 15 ngày kể từ ngày nhập cảnh;
- Nộp thuế, tham gia bảo hiểm xã hội, hình thức bảo hiểm khác theo quy định của pháp luật Việt Nam và pháp luật của nước tiếp nhận lao động;
- Đóng góp vào Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước.
Bên cạnh quyền to lớn, hiển nhiên, đó là quyền được làm việc, người lao động khi tham gia giao kết hợp đồng lao động để đi làm việc ở nước ngoài nên liên hệ với các trung tâm trợ giúp pháp lý, luật sư để được tư vấn cẩn thận kỹ lưỡng các vấn đề. Khi xảy ra bất kỳ vấn đề nào trong quá trình lao động, hãy nhớ báo cho cơ quan đại diện ngoại giao Việt Nam, báo cho người thân, bạn bè và bình tĩnh xử lý.
=============================
CÔNG TY LUẬT TNHH TIỀN PHONG
Điện thoại tư vấn: 091.6162.618 và 097.8972.587
Email: Contact@luattienphong.vn
Địa chỉ: Tầng 3, tòa nhà Bình Vượng, số 200 đường Quang Trung, phường Quang Trung, quận Hà Đông, thành phố Hà Nội.
